miércoles 03 de junio de 2026 - Edición Nº1037

Política general | 3 jun 2026

Visita del Papa León XIV

El Ministerio de Yolanda Díaz recomienda el teletrabajo ante la visita del Papa a Canarias

05:31 |Trabajo aconseja a las empresas valorar el recurso prioritario al teletrabajo cuando las autoridades competentes


por Europa Press


El Ministerio de Trabajo y Economía Social envió este pasado martes a las Delegaciones de Gobierno una recomendación para teletrabajar ante posibles restricciones de la movilidad que puedan afectar a los trabajadores con motivo de la visita del Papa a distintas localidades de las comunidades autónomas de Madrid, Cataluña y Canarias.

 

Según informó el Departamento que dirige Yolanda Díaz, esta recomendación busca favorecer la protección de la seguridad de los trabajadores, reducir los desplazamientos innecesarios y contribuir al normal desarrollo de los servicios y actividades económicas durante la celebración de los actos previstos.

 

Ante la eventual adopción por parte de las autoridades competentes de recomendaciones, limitaciones o restricciones a la movilidad de personas y vehículos en determinadas zonas, Trabajo ha recordado el marco normativo aplicable y ha emitido una serie de recomendaciones.

 

Así, aconseja a las empresas valorar el recurso prioritario al teletrabajo cuando las autoridades competentes recomienden evitar desplazamientos o establezcan medidas que dificulten o limiten el acceso a los centros de trabajo, siempre que sea posible y existan las condiciones técnicas necesarias para su desarrollo.

 

Con carácter preventivo y en la medida de lo posible, Trabajo emplaza a empleadores y trabajadores de los ámbitos territoriales que puedan estar afectados por estas recomendaciones, a que planifiquen con antelación las medidas organizativas necesarias, incluida la posibilidad de acordar voluntariamente el recurso al trabajo a distancia, durante los periodos en que puedan producirse afecciones relevantes a la movilidad.

 

Trabajo recuerda que la Ley del Estatuto de los Trabajadores, en su artículo 37, prevé dicha modalidad de prestación de servicios ante este tipo de situaciones.